摘自2013年4月20日《開封日?qǐng)?bào)》第三版企業(yè)之窗欄目?? 記者　趙海龍

??? 日前，開封迪爾空分實(shí)業(yè)有限公司（簡(jiǎn)稱迪爾空分）與北京數(shù)碼大方科技股份有限公司聯(lián)合舉辦的針對(duì)迪爾空分產(chǎn)品圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的信息化培訓(xùn)會(huì)取得了良好效果?！斑@次培訓(xùn)會(huì)，讓我受益匪淺。較為明顯的就是讓我懂得了如何優(yōu)化處理產(chǎn)品數(shù)據(jù)全生命周期管理解決策略的構(gòu)建，為今后更好地進(jìn)行新產(chǎn)品和新技術(shù)的研發(fā)提供了理論支撐?！?月16日，在迪爾空分設(shè)計(jì)研究院，該企業(yè)相關(guān)技術(shù)人員告訴記者。?

??? 近年，積極搭建學(xué)習(xí)、交流、溝通平臺(tái)，著力提升員工隊(duì)伍素質(zhì)，構(gòu)筑企業(yè)科技優(yōu)勢(shì)、促進(jìn)企業(yè)**運(yùn)轉(zhuǎn)，是迪爾空分應(yīng)對(duì)激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重要舉措。近年，國(guó)家刺激經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的方式正在由投資拉動(dòng)向消費(fèi)拉動(dòng)轉(zhuǎn)變，而這對(duì)于依靠投資拉動(dòng)發(fā)展的空分行業(yè)來說，是一個(gè)極大的生存考驗(yàn)?！巴顿Y增長(zhǎng)趨勢(shì)弱化，導(dǎo)致空分行業(yè)市場(chǎng)空間縮小，加劇了空分產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，空分企業(yè)降成本、拼價(jià)格的現(xiàn)象愈演愈烈?！钡蠣柨辗侄麻L(zhǎng)何保堂意味深長(zhǎng)地說，“市場(chǎng)行情瞬息萬變，如果我們不經(jīng)常‘充電’、時(shí)刻保持警惕，我們就很難在市場(chǎng)上立足?！?

??? “充電”帶來的是智慧。迪爾空分科技創(chuàng)新步伐不斷加快，同時(shí)內(nèi)部運(yùn)行管理更加**。目前，通過上馬新項(xiàng)目、對(duì)工藝流程進(jìn)行改造升級(jí)，迪爾空分?jǐn)[脫“價(jià)格戰(zhàn)”的低端市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，向依靠產(chǎn)品科技含量的高端市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)邁進(jìn)，在保障產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，促進(jìn)了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品性價(jià)比的大幅提升，其中由迪爾空分自主研發(fā)的低成本富氧設(shè)備已在實(shí)踐中成功應(yīng)用。而借鑒其他企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)，迪爾空分建立了快速反應(yīng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)指令的無間斷式的傳達(dá)和執(zhí)行。?

??? “在當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的背景下，對(duì)我們這樣一家中小型空分企業(yè)來說，要站穩(wěn)腳跟、保持良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)態(tài)勢(shì)，不僅要在科技創(chuàng)新、強(qiáng)化內(nèi)部管理上下工夫，還需要在做精市場(chǎng)方面下工夫，這是我們可持續(xù)發(fā)展的保障?！焙伪Ｌ脠?jiān)定地說，“金杯銀杯，不如客戶的口碑。在產(chǎn)品質(zhì)量有保障、產(chǎn)品價(jià)格有優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上做好服務(wù)，讓每一位和我們打交道的客戶都能放心和滿意，實(shí)現(xiàn)打一次交道、交一方朋友，是我們做精市場(chǎng)始終努力的方向?！?

??? 基于對(duì)做精市場(chǎng)的充分認(rèn)識(shí)，目前，迪爾空分延伸產(chǎn)品服務(wù)，積極幫助有需求的客戶進(jìn)行設(shè)備的日常運(yùn)行管理，為客戶提供***的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全力做精現(xiàn)有市場(chǎng)，讓其不斷贏得客戶的信任，市場(chǎng)“回頭率”顯著提升。其中，秦皇島安豐鋼鐵有限公司三度與迪爾空分開展合作就是較好的證明。據(jù)了解，秦皇島安豐鋼鐵有限公司幾乎與我市所有有實(shí)力的空分企業(yè)都打過交道，但較終建立穩(wěn)定合作關(guān)系的只有迪爾空分一家企業(yè)。這家企業(yè)負(fù)責(zé)人直言，他們看重的不僅是迪爾空分的產(chǎn)品質(zhì)量，更看重的是迪爾空分的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。?

??? “我們之所以取得如此大的成就，很關(guān)鍵的一點(diǎn)就是我們擁有一支團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定的員工隊(duì)伍?！焙伪Ｌ谜f。據(jù)了解，面對(duì)空分行業(yè)的發(fā)展困境，當(dāng)其他空分企業(yè)紛紛采取降薪和裁員的方式降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本的時(shí)候，迪爾空分則堅(jiān)持不降薪、不裁員，并穩(wěn)步提升員工薪酬待遇。目前，迪爾空分一線員工的月薪在2500元以上，并為所有員工辦理了“三險(xiǎn)一金”。員工待遇的提升，在增強(qiáng)員工凝聚力、保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定方面發(fā)揮了重要作用，為員工全身心投入工作解除了后顧之憂。?

??? 在迪爾空分采訪，記者深深地感受到，迪爾空分今日的發(fā)展，可以用其發(fā)展思路進(jìn)行概括，那就是：迪爾一直在走上坡路，我們彎著腰，但我們一直昂著頭。因?yàn)槲覀兊姆较蚝芮逦獙I(yè)、專注、精細(xì)、精準(zhǔn)。而我們需要的是學(xué)習(xí)、努力、總結(jié)、超越，做一個(gè)真正意義上的專業(yè)的、知名的空分設(shè)備制造商。